Agressie en geweld in je CAO 2009-2011
In de CAO Gemeenten nemen de afspraken over het veilig en gezond werken een belangrijk deel van de tekst in. Dit onder meer vanwege de wens om het aantal incidenten gericht op medewerkers met een publieke taak terug te dringen. Paragraaf 6 van de CAO is geheel gewijd aan maatregelen en instrumenten om agressie en geweld tegen medewerkers te beteugelen. Zo komt o.a. de arbocatalogus aan de orde, het gemeentelijk Incidenten registratiesysteem(GIR) en en de mogelijkheid van het aanwijzen van een coordinator agressie en geweld.
Het is belangrijk om te kijken welke maatregelen jouw werkgever heeft genomen om de gezondheid van de werknemers zoveel mogelijk te waarborgen. Informeer hiernaar bij je personeelsconsulent of ga eens langs bij je personeelsvertegenwoordiging.
Hier kun je de volledige tekst van de CAO lezen.
